El impuesto de sociedades holandés se ocupa del impuesto que se debe pagar en los Paises Bajos sobre los beneficios que obtienen las empresas. A este respecto se aplican varias normas, pero en general una empresa holandesa debe pagar el 19% del impuesto de sociedades. En holandés también se llama "vennootschapsbelasting". Este impuesto se aplica a las ganancias mundiales de una empresa.

Hay muchas normas fiscales neerlandesas que deben tenerse en cuenta si está estableciendo una empresa en los Paises Bajos, o si está haciendo negocios con una empresa en los Paises Bajos. También hay muchas maneras de beneficiarse de los subsidios fiscales, las instalaciones y otras regulaciones que reducen la carga. Un gran consultor puede ayudar con esto.

Se considera que los impuestos corporativos afectan las ganancias, mientras que el sistema tributario del IVA está diseñado para recaudar impuestos de individuos a través de las compañías. Para obtener más informacion sobre el IVA Leer aquí.

Tasas de impuesto corporativo holandés

Actualmente, el tipo del impuesto de sociedades holandés es del 19%. Este tipo se aplica a rentas imponibles de hasta 200,000 euros. Sobre el exceso se aplica una tasa del 25,8%. Este tramo puede ampliarse en el futuro, lo que significa que las empresas pueden ganar más a una tasa del 19%. Si las actividades están cubiertas por el compartimento de innovación, se podrá aplicar un tipo reducido. Las medidas han sido propuestas por el gobierno holandés para estimular un entorno fiscal competitivo para las empresas internacionales.

exenciones

Existen algunas exenciones en lo que respecta al impuesto de sociedades holandés. Las dos exenciones más importantes son las ganancias de capital y los dividendos que se derivan de subsidiarias calificadas y las ganancias atribuibles a una empresa comercial extranjera. La primera exención se aplica cuando la filial es una empresa activa.

Si ese es el caso, la empresa matriz holandesa también debe tener una participación de al menos el 5% en dicha empresa. En ese caso, es una 'subsidiaria calificada', lo que significa que las ganancias de capital y los dividendos de esta subsidiaria están exentos de impuestos corporativos. La otra exención es un poco menos complicada y tiene menos requisitos.

Ramas extranjeras

Si una empresa holandesa recibe ingresos de una sucursal extranjera, estos ingresos también están exentos del impuesto de sociedades holandés. Sin embargo, esta sucursal deberá ser un establecimiento permanente o representativo. Ésta es una de las razones por las que los Paises Bajos han sido conocidos internacionalmente como paraíso fiscal.

Los Paises Bajos albergan muchas compañías holding para multinacionales y participan en muchos tratados fiscales bilaterales. Las diversas exenciones en los sistemas impositivos facilitan la evasión de pagando impuestos por grandes corporaciones. Y aunque esta reputación puede ser un poco cuestionable, no es ilegal utilizar las instalaciones que los Paises Bajos ofrecen en esta área.

Los mejores consejos sobre el impuesto de sociedades holandés

Si desea saber más sobre los impuestos corporativos holandeses o sus implicaciones para su negocio, sería prudente consultar a un especialista al respecto. Y si buscas un especialista, sólo tienes que recordar un nombre: Intercompany Solutions.

Intercompany Solutions ofrece soluciones de boutique y es líder del mercado en servicios corporativos de calidad y asesoramiento sobre impuestos.

Proporcionamos todos los consejos, orientación e informacion que necesita para establecer una empresa o estructura corporativa en el extranjero. Manejamos la forma legal, las inversiones, los asuntos legales, los requisitos de visa y la inmigración, y nos aseguramos de que se aborde todo. Ayudamos a nuestros clientes a evitar trampas y hacer crecer sus negocios en el exterior. Contáctenos para más informacion.

Si vive en un país específico, a menudo solo puede abrir una cuenta bancaria en ese país específico. Ese no es el caso de los Paises Bajos. En la mayoría de los bancos, los no residentes también pueden abrir una cuenta bancaria holandesa para manejar su dinero. Y eso no es solo para las versiones personales, sino también para las versiones comerciales.

Algunos de los servicios relacionados con cuentas bancarias holandesas para no residentes son servicios de cobro y pago, banca electrónica, cambio de moneda extranjera, tarjetas de débito y crédito, garantías y depósitos a plazo fijo. El costo de dichas cuentas para los no residentes dependerá de qué tipo sea.

Apertura de una cuenta bancaria holandesa

Es posible iniciar una empresa sin vivir allí. Sin embargo, en muchos casos no existe un proceso en línea para hacer esto. Deberá consultar con el banco para averiguar qué servicio o tipo de cuentas pueden ser más adecuados para sus necesidades y requisitos. Por supuesto, también puede solicitar la asistencia de Intercompany Solutions hacer esto.

Podemos ayudarlo a solicitar cuentas bancarias holandesas para no residentes y asegurarnos de que el banco obtenga todas las firmas y documentos que necesita. Con nuestra ayuda, esto solo tomará unos días. ¡Su empresa o filial holandesa puede estar en funcionamiento en poco tiempo! Ofrecemos un tiempo de respuesta de 24 horas y podemos ayudarlo con éxito en la mayoría de los casos. Tenga en cuenta que el banco finalmente decide qué clientes aceptar.

Beneficios de las cuentas corrientes holandesas para no residentes

Teniendo Cuentas bancarias holandesas tiene una serie de beneficios. Para principiantes; hace que recibir pagos de residentes holandeses sea mucho más barato y fácil. Esto te ayudará a hacer negocios. El sistema de pago local holandés se considera uno de los sistemas más efectivos del mundo. Al usar esto, puede reducir sus costos y mejorar su velocidad y eficiencia.

Abrir una cuenta de cheques holandesa también le ofrece la posibilidad de mejorar su posición competitiva en los Paises Bajos. Además de eso, puede tener cuentas corrientes en cualquier moneda convertible y puede usar las instalaciones de banca electrónica y administración de efectivo del banco. En muchos casos, no se cobra ninguna comisión por la conversión de moneda.

Condiciones para abrir cuentas para no residentes

Abrir una cuenta bancaria para no residentes es bastante fácil en los Paises Bajos. Sin embargo, debe cumplir algunas condiciones antes de que su empresa pueda abrir una cuenta corporativa no residente en los Paises Bajos. Para obtener más informacion al respecto, puede solicitar un formulario de informacion de cuenta de no-residente de corporaciones del banco con el que desea abrir una cuenta.

Completar este formulario será el primer paso en el procedimiento de solicitud. Por supuesto, Intercompany Solutions puede ser de ayuda en este asunto. Podemos contactar al banco para obtener toda la documentación necesaria y podemos asegurarnos de que toda la informacion requerida se presente al banco.

Permítanos ayudarle!

Por lo tanto, si desea solicitar una cuenta corriente holandesa para su negocio como no residentes, con gusto lo ayudaremos. ¿Quienes somos? Estamos Intercompany Solutions, y actuamos como su asesor cuando se trata de todo lo relacionado con los negocios. Si quieres abrir una empresa en los Paises Bajos, pero no vivas allí, podemos encargarnos de todo lo que necesites. Los Paises Bajos se consideran una excelente jurisdicción para comenzar un negocio.

Podemos registrar su empresa en solo unos días y podemos ayudarlo con todos los aspectos prácticos necesarios, como solicitar cuentas corrientes de empresas holandesas. Hasta ahora, hemos ayudado a formar más de 1000 empresas. Ofrecemos una consulta inicial gratuita y podemos ayudarlo con todos los aspectos de su negocio. ¡Contáctanos ahora!

Al registrar una empresa holandesa, los inversores tienen la opción de establecer una sucursal o una subsidiaria.

Las circunstancias particulares con respecto a los intereses de la firma internacional pueden determinar definitivamente la elección final de la entidad legal. Sin embargo, se deben tener en cuenta ciertos aspectos al elegir entre una filial holandesa y una sucursal holandesa.

Las características generales de las subsidiarias y sucursales holandesas se detallan a continuación.

Ramas holandesas

Las sucursales son establecimientos permanentes que forman entidades individuales con las empresas internacionales que los registran.

Esta opción trae ventajas e inconvenientes.

Ventajas de abrir una sucursal:

• es bastante fácil de incorporar y los costos involucrados son generalmente más bajos;
• las ganancias remitidas no están sujetas a retención de impuestos;
• ningún requisito para la publicación de los estados financieros de la sucursal (hay excepciones);
• las pérdidas de la sucursal en los Paises Bajos pueden ser compensadas por los beneficios / impuestos de la oficina principal;
• sin impuestos para el registro de capital.

Desventajas de abrir una sucursal:

• la sucursal no tiene una identidad holandesa y funciona como una compañía internacional;
• la compañía que establece la responsabilidad total con respecto a las obligaciones y deudas de su sucursal en los Paises Bajos;
• puede ser más difícil obtener la aceptación de los lugareños debido a la identidad internacional de la sucursal;
• el establecimiento permanente de sucursales puede conducir a problemas de doble imposición

Leer más en las sucursales holandesas.

Filiales holandesas

La ventaja más importante de abrir una filial en los Paises Bajos es que la responsabilidad del accionista (s) es limitada. Sin embargo, otros aspectos también deben ser considerados. A continuación hay una lista de algunos pros y contras con respecto al establecimiento de una subsidiaria:

Ventajas:

• la responsabilidad de los accionistas se limita a sus contribuciones reales al capital;
• la compañía madre no es responsable de su subsidiaria en los Paises Bajos a menos que se especifique lo contrario;
• la amortización de cualquier activo intangible puede asignarse a efectos fiscales en los Paises Bajos;
• es probable que los nacionales prefieran realizar negocios con subsidiarias en lugar de sucursales;

Desventajas:

• procedimiento de establecimiento más costoso y complicado;
• las ganancias remitidas están sujetas a retención de impuestos;
• las grandes y medianas empresas están obligadas a publicar los resultados financieros;
• la ley requiere que la empresa designe un director.

Leer más sobre las filiales holandesas.

Se aconseja a los empresarios internacionales que consideren los principales pros y contras mencionados anteriormente antes de decidir si abrir una sucursal o filial holandesa. En caso de que necesite más informacion o soporte para decidir qué opción es mejor para usted, contáctese con nuestros agentes de incorporación en los Paises Bajos. Si desea explorar otros tipos de empresas en los Paises Bajos, visite nuestro sitio designado artículo sobre los tipos de empresas holandesas.

Los notarios holandeses son miembros de la KNB (Asociación Real de Notarios Latinos). Proporcionan servicios específicos diferentes a los ofrecidos por otros profesionales de la ley, incluidos abogados, abogados y asesores fiscales. Sus características más importantes son su independencia e imparcialidad. También pueden denominarse Notario Público de los Paises Bajos o Notario Público.

Los notarios holandeses tienen títulos universitarios en derecho y algunos de ellos se especializan en áreas particulares, por ejemplo, bienes raíces, familia o ley de la compañía. Si es necesario, los notarios pueden solicitar servicios de otros profesionales de la ley más especializados, incluidos bufetes de abogados. Los notarios no pueden desempeñar las funciones de los abogados; por lo tanto, no se les permite representar a personas en los tribunales. Además, no pueden sustituir a los abogados holandeses.

Notarios neerlandeses / Notarios juveniles

Los notarios pueden firmar escrituras, mientras que los notarios menores no tienen derecho a esta autoridad. Los notarios holandeses también pueden tener oficinas personales, pero la ley local no los reconoce como empresarios, independientemente de este hecho.

Los notarios menores, en principio, están entrenando para convertirse en notarios. Deben completar un cierto período de servicio en una oficina notarial debidamente acreditada. Los notarios menores tienen un título universitario en derecho, pero pueden preferir seguir trabajando en oficinas acreditadas en lugar de abrir oficinas personales.

Tareas del notario público holandés

Los notarios actúan en interés de las partes que concluyen transacciones o acuerdos. Al igual que los médicos o abogados holandeses, están sujetos a cláusulas de confidencialidad que no les permiten traicionar a sus clientes.

Los notarios redactan y ejecutan escrituras. Emiten los documentos respectivos a las partes involucradas, al tiempo que guardan copias de ellos en sus oficinas. Después de la preparación de los acuerdos notariales, los notarios tienen que actualizar los registros respectivos (por ej. empresas privadas y públicas, contratos de matrimonio, etc.)

Los notarios tienen conocimiento experto en campos particulares y, por lo tanto, pueden desempeñar las funciones de asesores legales. A pesar de que no pueden realizar los servicios ofrecidos por abogados o abogados, pueden brindar asesoramiento con respecto a la firma de escrituras.

Si planea firmar contratos en el país, es apropiado primero buscar asesoramiento profesional. Si necesita más informacion sobre la legislación local o asesoramiento adicional, llame a nuestra compañía de abogados holandesa.

Como expatriado, uno incurre en costos significativos, especialmente después de la reubicación. Dependiendo de la situación, un expatriado puede tener que pagar por la visa, solicitud de permiso de residencia, licencias de conducir, cursos holandeses, alojamiento y facturas.

El fallo 30% se crea para mitigar los efectos negativos de estos gastos en los ingresos.

Condicional en la elegibilidad, la regla 30% significa que la base imponible de su salario bruto como expatriado en los Paises Bajos puede reducirse en 30%.

¿Cómo funciona la regla de 30%?

El departamento de impuestos de los Paises Bajos ("Belastingdienst") coordina y supervisa la aplicación de esta regla.

Puedes calcular cuánto ganarás usando el 30% rule tú mismo - simplemente multiplica tu salario bruto anual por 30% - esta será la cantidad no gravada. 70% seguirá sujeto a impuestos, utilizando las tarifas legalmente aplicables.

Tenga en cuenta al calcular su ingreso anual bruto, que esta regla también se aplica a los subsidios por vacaciones, beneficios y bonificaciones. Un automóvil, provisto por su compañía, también cuenta en su salario. Sin embargo, las indemnizaciones por despido y las primas relacionadas con las pensiones NO se cuentan.

Una tasa máxima de impuestos (efectiva) de 36.4% es aplicable a la regla. Esto es significativamente más bajo que los tramos de impuestos regulares en los Paises Bajos (el porcentaje más alto es 52).

¿Cuánto tiempo puede beneficiarse de esta regla como expatriado?

La duración máxima de aplicación de esta regla para una persona es de 8 años. Sin embargo, esta longitud se puede reducir, en caso de que el expatriado haya trabajado anteriormente en Holanda. Para aquellos empleados que han estado usando la regla antes de 2012, la duración máxima de la solicitud solía ser de diez años. Obtenga más informacion sobre los últimos desarrollos relacionados con el fallo de 30% reembolsos y su duración.

Ventajas y beneficios adicionales

Hay otras ventajas de usar esta regla, a saber:

Se puede seleccionar la opción "no residente" en su declaración de impuestos (recuadros 2 y 3 de la declaración del impuesto a la renta). Si se usa este estado, los activos enumerados en el Cuadro 2 y el Cuadro 3 no están sujetos a impuestos. La única excepción son las inversiones en bienes raíces.

Un expatriado, así como los miembros de su familia, pueden recibir una licencia de conducir, emitida en los Paises Bajos, en lugar de la anterior, sin tener que someterse a un examen de manejo. Normalmente, se requerirá una prueba de manejo para esto.

Si un empleador acepta financiar la asistencia escolar internacional, el reembolso será libre de impuestos.

Tenga en cuenta que si se utilizan estas opciones, las otras deducciones siguen siendo aplicables.

Los expatriados que trabajan en los Paises Bajos como empresarios también pueden solicitar este beneficio si están empleados a través de su propio negocio de responsabilidad limitada (BV).

También es una forma para que un emprendedor atraiga valiosos especialistas extranjeros.

Requerimientos de aplicacion

Para solicitar la regla del 30% hay que cumplir las siguientes condiciones que lo caracterizan como trabajador calificado:

• El expatriado debe ser empleado por una empresa con sede en los Paises Bajos.
• El expatriado debe tener conocimiento profesional y experiencia que no se encuentra fácilmente en Holanda. Se considera que un empleado tiene este tipo de experiencia cuando su salario cumple con ciertos requisitos.
• El empleado y el empleador acuerdan que la regla es aplicable (el acuerdo debe ser por escrito)
• El empleado ha sido transferido / reclutado de otro país.
• Antes de comenzar a trabajar en los Paises Bajos, el empleado ha residido fuera de una distancia de 150km de los Paises Bajos más de dos años.

No dude en ponerse en contacto con nuestro equipo de asesores si tiene preguntas sobre esta regla.

El proceso de solicitud

Para comenzar el proceso, un empleado expatriado y su empleador deben presentar la "Solicitud de implementación de la regla del 30%" ("Verzoek loonheffingen 30% regeling") a la Departamento de impuestos holandes.

Aplicación tardía

Es posible que descubrieras que eres elegible. Aún puedes postular. Dependiendo del momento de la solicitud, también puede ser elegible para el reembolso retroactivo.

Por ejemplo, si presenta los documentos respectivos dentro de los 4 meses posteriores al inicio del trabajo, se le reembolsará retroactivamente los primeros meses. En caso de presentar los documentos después de 4 meses desde el inicio de su trabajo, debe esperar la aprobación de su solicitud. El período de reembolso comenzará el primer día del primer mes siguiente a esta aprobación.

Puede presentar la solicitud incluso años después de que comenzó a trabajar: la única condición es que era elegible en el momento en que comenzó a trabajar en Holanda.

¿Qué pasa si cambias de trabajo?

En caso de terminación del empleo, donde se ha aplicado esta regla, se puede volver a solicitar la continuación de la aplicación de la regla. Para esto, el nuevo trabajo debe cumplir con los requisitos establecidos anteriormente. Además, en este caso, la solicitud debe presentarse a más tardar 3 meses después del final del empleo anterior.

Lea nuestras FAQ para más informacion sobre el 30 por ciento de la determinación del impuesto.

Desde hace tres años, un número sin precedentes de empresas tiene establecer un nuevo negocio en Amsterdam. Solo en 2016, más de las corporaciones multinacionales 150 han abierto sucursales en el área metropolitana de la capital holandesa. Esto es una señal de que Amsterdam no solo es el principal centro comercial de los Paises Bajos, sino también del continente.

La ciudad es un destino atractivo para muchos inversores internacionales. Nuestros abogados locales pueden ayudarlo a abrir una filial o una sucursal de una empresa internacional en el país.

Amsterdam es un lugar atractivo para empresas internacionales

El informe de IBM sobre las tendencias mundiales confirma la competitividad de Ámsterdam como destino para las empresas extranjeras. La ciudad ocupa el tercer lugar en atraer inversiones internacionales, pero también ocupa el cuarto lugar en la clasificación de oportunidades de PwC y la encuesta europea de EY.

Amsterdam debe su atractivo global a su clima de negocios agradable y su capacidad para mantenerse estable durante todo un año lleno de desafíos de negocios en Europa. Algunas empresas internacionales que temen las consecuencias del Brexit han optado por la reubicación y han elegido a los Paises Bajos para sus nuevas bases de operaciones.

Establecimiento de la sede en la capital holandesa

Los Paises Bajos ofrecen muchos beneficios para las compañías internacionales. Algunas de sus características más atractivas son su conveniente ubicación en Europa, conectividad e infraestructura desarrolladas, numerosas oportunidades para negocios y empleo, y un grupo adecuado de trabajadores holandeses e internacionales calificados y talentosos.

El proceso de registro de la empresa en los Paises Bajos es fácil, con diferentes posibilidades de incorporación. Las empresas de la UE tienen la libertad de abrir sucursales en el país, mientras que otras empresas internacionales pueden registrar filiales.

El creciente número de compañías que abren sedes en el país no proviene solo de Europa. Algunos de los jugadores más importantes del año también provienen de las regiones de África del Norte y Medio Oriente. Las corporaciones norteamericanas representan más de la mitad de todas las empresas en expansión en el área metropolitana de Ámsterdam.

Si necesita más informacion sobre cómo comenzar su negocio en Amsterdam, por favor, póngase en contacto con nuestro bufete de abogados en los Paises Bajos.

La ubicación central de los Paises Bajos es uno de los muchos activos que hacen que el país sea perfecto para la creación de oficinas europeas y globales. Desde hace mucho tiempo, Holland se ha establecido como el principal centro de comercio y es popular con su economía abierta. El país está muy desarrollado y ofrece muchas oportunidades a compañías y personas que planean quedarse o establecer un negocio. También hay otras ventajas importantes para establecer un negocio en los Paises Bajos.

Los holandeses están muy bien informados, la mayoría de ellos tiene un buen conocimiento del inglés, mientras que muchos también hablan francés y alemán. Sin lugar a dudas, los altos niveles de educación desempeñan un papel, pero las personas también son conscientes de que conocer idiomas les da una ventaja significativa en un país pequeño y abierto. Además, los holandeses están interesados ​​en viajar al extranjero y con frecuencia cruzan las fronteras. Los Paises Bajos también son multiculturales. Amsterdam cuenta con la mayor variedad de nacionalidades entre las capitales del mundo. Además, el sistema financiero y político del país se percibe como excepcionalmente estable.

Las regulaciones fiscales holandesas son comparativamente ventajosas para las compañías internacionales y los inversores que abren nuevos negocios. La comunidad holandesa y su gobierno dan la bienvenida a empresarios internacionales. Ofrecen diversos medios de asistencia y brindan informacion para facilitar el proceso de registro. Además, las grandes ciudades no están muy lejos y la infraestructura es excelente. Lo mismo es cierto para la infraestructura de tecnología de la informacion y los lugareños son bastante buenos con la tecnología. Finalmente, los Paises Bajos se perciben como el mercado de prueba perfecto para introducir nuevos servicios y productos en Europa.

Estas son solo algunas de las muchas razones para elegir Holanda para establecer su sede en EMEA, Europa o Benelux. Si desea recibir más informacion sobre las oportunidades que ofrece Holanda, comuníquese con nuestros expertos. Tú también puedes leer aquí para obtener más informacion sobre cómo establecer una empresa en los Paises Bajos.

Informacion general sobre los Paises Bajos

Holanda es el nombre oficial del país, mientras que Holanda incluye solo dos provincias occidentales (Holanda del Sur y del Norte) con grandes ciudades como Rotterdam, Amsterdam y La Haya.

La forma de gobierno en Holanda es la monarquía constitucional, donde el soberano es el rey holandés. El parlamento es democrático: encabezado por un primer ministro y compuesto por representantes de los partidos votados por el pueblo. La capital, la popular ciudad de Amsterdam, de hecho, tiene sólo unos 750 000 ciudadanos. Rotterdam es la segunda ciudad más grande de los Paises Bajos. La Haya es donde se encuentra el gobierno. También es la tercera ciudad más grande del país después de la capital y Rotterdam. Los Paises Bajos son famosos por sus molinos de viento, tulipanes, zapatos de madera y queso Gouda, así como por su política abierta en relación con el cannabis y otros asuntos.

Los Paises Bajos se encuentran en el top 10 mundial de los paises más desarrollados. También ocupa el sexto lugar en el Índice de Desarrollo Humano. El país está densamente poblado y tiene una extensa red de carreteras, ferrocarriles y carreteras. Su puerto principal, Rotterdam, se encuentra entre los más grandes del mundo y su aeropuerto, Schiphol, ubicado cerca de Amsterdam, es un importante centro de aerolíneas en Europa. La población de los Paises Bajos es de aproximadamente 16 500 000. El país comparte fronteras con Alemania (este) y Bélgica (sur). El fútbol se considera el deporte nacional, mientras que el hockey sobre césped y el patinaje sobre hielo también son populares.